В Казахстане существует возможность получения государственной пенсии даже для тех, кто никогда официально не трудоустраивался и не осуществлял пенсионных отчислений. Система пенсионного обеспечения страны включает в себя гарантированный базовый уровень выплат, предоставляемый независимо от продолжительности трудового стажа. Эксперты, как сообщает Tengrinews.kz, прояснили, как формируется этот вид пенсии и какие факторы влияют на её размер.
Типы пенсионных пособий
Казахстанская пенсионная система функционирует на основе трех уровней: накопительного, солидарного и базового. Накопительная пенсия формируется посредством личных взносов граждан и доходов от инвестирования этих средств. Соответственно, лица, не имевшие официального трудоустройства и не делавшие отчислений, не имеют права на накопительные выплаты.
Солидарная пенсия также недоступна тем, кто не имеет трудового стажа, приобретенного до 1 января 1998 года. Этот тип пенсии напрямую связан с участием в общей системе распределения до указанной даты, а также с отчислениями, производимыми как работодателем, так и работником после неё.
Базовая пенсия: гарантированный минимум
Для граждан, не имевших официальной работы и не делавших пенсионных взносов, предусмотрена исключительно базовая пенсия. Этот вид выплаты назначается всем, кто достиг пенсионного возраста, вне зависимости от их вклада в пенсионную систему.
По состоянию на 2026 год, минимальная сумма базовой пенсии была установлена на уровне 70% от прожиточного минимума, что составляет 35 596 тенге.Такая сумма гарантирована лицам, не обладающим пенсионным стажем.
Влияние стажа на размер пенсии
Наличие трудового стажа в пенсионной системе способствует увеличению размера базовой пенсии. За каждый год стажа, превышающий 10 лет, выплата повышается на 2%. Лица, полностью лишенные стажа, получают минимальный размер, установленный законодательством.
Общие тенденции в пенсионном обеспечении
Базовые и солидарные пенсии в Казахстане подвергаются ежегодной индексации. С начала 2026 года их размер был увеличен на 10% в соответствии с республиканским бюджетом. По итогам 2025 года, средний размер совокупной пенсии в стране, включающий оба компонента, составил 143 143 тенге.
Таким образом, даже для тех, кто не имел официального трудоустройства, предусмотрена минимальная государственная поддержка в виде базовой пенсии по достижении пенсионного возраста. Тем не менее, для получения более существенных пенсионных выплат необходимо наличие трудового стажа или пенсионных накоплений.
Виктор Вронский
