В Узбекистане предложен законопроект, который может существенно изменить правила оплаты сверхурочной работы. Соответствующая инициатива уже получила одобрение на первом этапе — в первом чтении документ поддержала Законодательная палата Олий Мажлиса (парламента) .
Согласно проекту, работодатели будут обязаны платить за сверхурочные часы по повышенным тарифам. За первые два часа переработки оплата должна составлять не менее полуторакратного размера , а за все последующие часы — удвоенную ставку . Также предлагается отменить действующее ограничение продолжительности сверхурочной работы — 120 часов в год , что, по мнению авторов инициативы, позволит более гибко подходить к организации труда в условиях сезонных или производственных нагрузок.
Целью изменений депутаты называют укрепление трудовых гарантий , повышение мотивации сотрудников и увеличение их реальных доходов. В условиях роста экономики и расширения частного сектора особенно важно учитывать интересы как работодателей, так и наемных работников.
«Эти изменения позволят сделать оплату труда более справедливой и прозрачной. Работник будет понимать, что его дополнительные усилия оцениваются по достоинству», — заявил один из участников обсуждения законопроекта.
Также отмечается, что новые правила могут положительно сказаться на производительности труда , особенно в сферах, где требуется высокая оперативность и гибкость графика — например, в строительстве, IT-сфере, здравоохранении и логистике.
Инициатива пошла на фоне активных дискуссий вокруг трудового законодательства, которое в последние годы стало предметом глубокого анализа со стороны экспертов и профсоюзов. По данным министерства занятости и трудовых отношений, в 2024 году число случаев, связанных с жалобами на ненадлежащую оплату труда, выросло почти на 18%.
Кроме того, в новых экономических условиях, когда страна усиливает интеграцию с международными рынками, вопрос соответствия трудового законодательства международным стандартам приобретает особое значение.
На данный момент законопроект отправлен на дальнейшее рассмотрение. Во втором и третьем чтениях он должен быть доработан с учётом поступающих замечаний от общественности, бизнеса и профсоюзов.
Николай Ильясов
